障がい者雇用を検討中の企業様へ
障がい者の雇用の促進等に関する法律では「障がい者雇用率制度」を定めています。
令和６年４月の法定雇用率改正（2.5%）により、具体的には従業員数40.0名以上の企業で障がい者雇用が必要になっています。
初めて障がい者雇用をお考えの企業様には、制度の内容のお話から、よりよい障がい者雇用を目指しておられる企業様にはここの特性に応じた業務の切り出し等、状況に応じたサポートをさせて頂きます。
障がい者雇用を検討されている企業様の現状をお聞き取りさせて頂き、ニーズに合わせたご提案をさせて頂きます。お電話またはメールにてお気軽にお問い合わせください。
また見学も随時受け付けております。
人手不足で悩む企業様へ
「採用しても定着しない」
「求人を出しても応募が来ない」
「障がい者雇用に興味はあるが不安がある」
近年、多くの企業が人材不足という課題を抱えています。
一方で、
働きたい気持ちはあるのに、自信を失ってしまった方。
能力はあるのに、働くきっかけを見つけられない方。
社会とのつながりを求めながらも、一歩を踏み出せずにいる方。
地域にはそのような方々が数多く存在します。
私たち首里カルディアは、
企業様と利用者様をつなぎ、
「働く喜び」と「企業の成長」の両方を実現する地域連携を目指しています。
首里カルディアが育てたいのは「作業者」ではありません
私たちが目指しているのは、
単に仕事をこなす人材ではなく、
将来社会で活躍できる人材を育てることです。
そのために首里カルディアでは、
- AI活用スキル
- 動画編集
- SNS運用
- デザイン制作
- パソコン業務
- 軽作業
- コミュニケーション訓練
- 金銭管理
- 社会生活スキル
など幅広い支援を行っています。
利用者様一人ひとりが、
「できないこと」ではなく
「できること」に目を向けられる環境づくりを大切にしています。
障がい者雇用は企業の未来を変える
障がい者雇用は法定雇用率を満たすためだけのものではありません。
実際に障がい者雇用へ積極的に取り組んでいる企業では、
- 社員の定着率向上
- 職場環境改善
- 業務効率化
- チームワーク向上
- 企業イメージ向上
など多くの成果が報告されています。
多様な人材が活躍する職場は、
結果として企業全体の成長につながります。
利用者様の「できた」が企業の力になる
首里カルディアでは、
小さな成功体験を積み重ねることを大切にしています。
例えば、
以前は人と話すことが苦手だった方が、
SNS投稿作成を任されるようになった。
パソコン未経験だった方が、
動画編集を学び企業案件に関われるようになった。
週1回しか外出できなかった方が、
毎日安定して通所できるようになった。
こうした変化の積み重ねが、
就職や職場定着につながっています。
企業様にお願いしたいのは「特別扱い」ではありません
障がい者雇用というと、
「何か特別な配慮が必要なのでは」
と思われることがあります。
しかし私たちが目指しているのは、
特別扱いではなく適切なサポートです。
企業様には、
利用者様の特性を理解していただきながら、
その方の強みを活かせる環境づくりをお願いしています。
そのためのサポートは首里カルディアが継続して行います。
採用前に実習や職場体験も可能です
採用は双方にとって大切な選択です。
そのため首里カルディアでは、
職場体験や実習を通して、
企業様と利用者様がお互いを知る機会を設けています。
実際に働く姿を見ることで、
採用後のミスマッチを減らすことができます。
首里カルディアの強み
AI・デジタルスキル支援
沖縄県内でも珍しいAI活用支援を実施。
ChatGPT活用やデザイン制作など、
これからの時代に求められるスキルを学べます。
整体・東洋医学的ケア
身体と心の健康を整える支援も行っています。
継続して働くための土台づくりを大切にしています。
在宅支援対応
体調に不安がある方でも安心して取り組める環境を整えています。
地域連携
相談支援専門員、医療機関、訪問看護、グループホームなどと連携しながら支援しています。
私たちが目指す未来
障がいがあっても、
自分らしく働ける社会。
企業が人材不足を解消しながら、
地域に貢献できる社会。
利用者様が自信を持って未来へ進める社会。
首里カルディアは、
沖縄県那覇市首里から、
そんな未来づくりに挑戦しています。
企業様のご相談、職場見学、実習受け入れのご相談を随時受け付けています。
ぜひ一度、首里カルディアへお越しください。
実習受け入れのお願い
御社にて、実習受け入れをご検討いただける際も、お手数ですがご連絡下さい。
ご利用までの流れに関すること、その他のことでもお気軽にお問い合わせください
■ 見学・体験受付中（無料）
首里カルディアでは
見学・体験利用を随時受け付けています。
- 事業所の雰囲気確認
- 作業内容の体験
- 工賃制度の説明
- 利用までの流れの相談
お気軽にお問い合わせください。
特別支援学校の先生方、進路担当の方、保護者の皆さまへ。
就労体験・見学については、お電話・メールにてお気軽にご相談ください。
「まずは話を聞いてみたい」
その段階からでも大丈夫です。
事業所の地図
